1、按照公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理目標，負責制訂本部管理體系并組織實施；

2、精準傳導公司經(jīng)營理念，及時調(diào)整經(jīng)營策略及本部人員構成，適應公司發(fā)展需要；

3、負責與公司總部相關部門的對接、溝通、協(xié)調(diào)，接受監(jiān)督指導；

4、負責收集市場信息，開發(fā)區(qū)域市場，開展相關業(yè)務，維護客戶資源；

5、負責校企合作，協(xié)調(diào)教學實踐相關工作；

6、嚴格遵守法律法規(guī)和公司相關制度，誠信經(jīng)營，服務客戶；

7、負責主持召開本部工作例會，研究解決有關問題；

8、負責本部人員培訓，提升人員業(yè)務能力；

9、負責本部人員的管理與考核；

10、負責本區(qū)域業(yè)務合同簽訂、履行、管理及回款工作；

11、完成公司交辦的其它事務。